LinkedIn es una red social conocida por todos en el ámbito laboral, en especial, por ser el mayor buscador de empleo en Internet. Desde hace unos años, su uso ha ido en aumento, y no solo por aquellas personas que quieren buscar trabajo, sino también por aquellos que quieren conseguir nuevos clientes.
Todos los trimestres se publica la llamada EPA, pero ¿sabes qué es? La EPA es la Encuesta de Población Activa y cada tres meses el Instituto Nacional de Estadística (INE) publica sus datos. En este post te explicamos en qué consiste.
¿Has terminado tus estudios, o estás en ello, y estás pensando en cómo afrontar la búsqueda de tu primer empleo? Estás en el lugar adecuado. A continuación te contamos cuáles son las claves para adentrarse en el mundo laboral.
La Formación Profesional (FP) es un sistema formativo que se caracteriza por ser una formación eminentemente práctica, así como por la cercanía que tiene a las empresas. Es una formación que prepara a los estudiantes para una actividad profesional orientada a las demandas del mercado laboral, capacitándoles para el desempeño de una profesión.
Una de las mejores inversiones que hacen las empresas para aumentar su productividad, su competitividad y mejorar la cualificación de los empleados es apostar por la formación empresarial. Ésta permite que los trabajadores adquieran nuevos conocimientos y habilidades y se adapten a los últimos avances en su sector, como nuevas tecnologías o nuevas técnicas de trabajo. En definitiva, la formación continua no sólo mejora el rendimiento de la empresa, sino que también sirve como reclamo para atraer a los mejores profesionales y retener el talento.
Gracias a Internet, hemos cambiado nuestra manera de comunicarnos, informarnos y organizarnos en nuestro día a día, pero también ha transformado la forma de emprender un negocio. Gracias a las nuevas tecnologías, cualquier persona sin un enorme capital puede poner en marcha su idea y satisfacer una necesidad a través de las startups. Hasta algunas grandes empresas, como Amazon o Facebook, empezaron siendo startups.
El currículum vitae es nuestra carta de presentación ante una empresa que se encuentre en búsqueda de talento. Según los expertos, un responsable de personal tarda aproximadamente unos 6 segundos en decidir si eres apto tras mirar tu CV.
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